Groepsleerkracht Kleuters
Groepsleerkracht Kleuters
Community School De Kameleon Zwanenburg
Wat is vereist?
- Hbo werk- en denkniveau en onderwijsbevoegdheid
- Ervaring is een pre, kandidaten die nu afstuderen worden ook uitgenodigd te solliciteren
- Pedagogische vaardigheden en sterk in klassenmanagement
- Communicatief sterk, goed kunnen samenwerken en in staat tot zelfreflectie
- Goede beheersing van de Nederlandse taal, zowel in woord als geschrift
Wat krijg je?
- €3.001 - €4.573 bruto p/m (inschaling schaal LB, o.b.v. fulltime dienstverband)
- Eindejaarsuitkering en vakantiegeld
- 16 tot 40-urige werkweek (werktijdsfactor in overleg)
- Vakantie in afstemming met collega's (bij fulltime dienstverband werk je 1659 uur verdeeld over ongeveer 40 schoolweken)
- Goede fiscfree regeling, die de aanschaf van een fiets, telefoon, computer of sportabonnement aantrekkelijk maakt
- Teamtrainingen en eventuele individuele opleidingen
Wat doe je?
- 60% Leerlingen lesgeven
- 20% Groepstaken uitvoeren
- 10% Oudercontact en -gesprekken
- 10% Intern overleg
Deze vacature is gemaakt op basis van gesprekken met medewerkers in de functie. Zo krijg jij een realistisch beeld van de baan.
Stel direct een vraag
Wendy Veldhuizen
Directeur Community School De Kameleon
Vacature
Als Groepsleerkracht Kleuters bij Community School De Kameleon ben je samen met je team verantwoordelijk voor het leerproces van de leerlingen. Het contact met de leerlingen is hierbij erg belangrijk: door elk kind te zien, weet je wat ze nodig hebben. Je werkt in thema’s van een aantal weken, waarbinnen je activiteiten voorbereidt en uitvoert. Naast het daadwerkelijke lesgeven besteed je tijd aan groepstaken, zoals lessen voorbereiden, met collega's overleggen en oudergesprekken voeren.
Binnen de Kleuterbouw is gestart met het traject om samen de visie op kleuters en het kleuteronderwijs verder vorm te geven, passend bij de visie van Community School De Kameleon. Je wordt als Groepsleerkracht Kleuters aangemoedigd om hierover mee te denken en samen met je collega’s het onderwijs te ontwikkelen. Je komt hiervoor wekelijks samen met je collega’s in bord- en werksessies, waarin jullie vergaderen en plannen uitwerken.
Je bent onderdeel van het Kleuterbouw team, dat verantwoordelijk is voor de drie kleutergroepen. Het team bestaat uit Leerkrachten, Leerkrachten in opleiding, Onderwijsondersteuning en soms Stagiaires.
Als je affiniteit hebt met jonge kinderen en deze zo goed mogelijk wil begeleiden, en je het uitdagend vindt dat dagen soms anders lopen dan gepland, dan is dit een baan voor jou.
Werkweek
Op een leuke werkdag start je als team de dag met een kop thee en begeleid je vervolgens een afwisselend lesprogramma van spelen en inhoudelijke lessen. Het geeft een voldaan gevoel als je de dag goed kan afsluiten en wanneer kleuters met een blij gezicht de school uitlopen.
Op een mindere werkdag loopt de dag anders dan gepland, door bijvoorbeeld uitval. Ook zijn de kinderen in de klas drukker dan normaal.
- 07:00
- 08:00
- 09:00
- 10:00
- 11:00
- 12:00
- 13:00
- 14:00
- 15:00
- 16:00
- 17:00
-
- Theedrinken met collega's
- Dagplanning maken
- Lunch
- Pauzedienst
- Rekenkring
- Buitenspelen
- Gym
- Groepsactiviteit begeleiden
- Bordsessie
- Werksessie
- Groepstaken uitvoeren
- Kleine kring
- Groepsactiviteit begeleiden
-
- Vrije dag
-
- Reistijd met leerlingen
- Schoolzwemmen
- Reistijd met leerlingen
- Theedrinken met collega's
- Materialen verzamelen
- Thema-les
- Groepstaken uitvoeren
- Groepsactiviteit begeleiden
- Theedrinken met collega's
- Gesprek met ouders
- Activiteiten voorbereiden
-
- Vrije dag
-
- Theedrinken met collega's
- Dagplanning maken
- Pauzedienst
- Lunch
- Rekenkring
- Gesprek met ouders
- Groepstaken uitvoeren
- Overleg met collega's
- Thema-les
- Buitenspelen
- Groepsactiviteit begeleiden
Voorbeeld uit de praktijk
Groeipad
Binnen de Kameleon zijn volop (na-/bij)scholingsmogelijkheden, die ook kunnen resulteren in het doorgroeien binnen de organisatie in taak en/of functie en inschaling/salaris. De Kameleon is een organisatie die ontwikkeling hoog in het vaandel heeft staan: samen leren is een van de pijlers binnen onze stichting. In ambitiegesprekken worden de ontwikkelingswensen besproken. Als LB-Leerkracht kun je doorgroeien naar LC-Leerkracht. Dit kan bijvoorbeeld wanneer er coördinerende taken bijkomen waarvoor je een opleiding hebt gevolgd. Denk bijvoorbeeld aan taalspecialist, rekenspecialist, gedragsspecialist, bouwcoördinator, teamleider, IB-er, zorgcoördinator.
Werken bij Community School De Kameleon
Community School De Kameleon is een veilige, warme, sterke, eigentijdse en toekomstgerichte school. Kinderen ontwikkelen zich niet alleen in de klas, maar ook daarbuiten. De school wil daarom opvang, thuis en omgeving met elkaar verbinden: ‘it takes a village to raise a child’. Kinderen worden voorbereid op de wereld van morgen door ze uit te dagen hun unieke talenten te ontwikkelen. De Community School in Zwanenburg biedt kinderen van 0 tot 13 jaar een plezierige, uitdagende en veilige omgeving waarin ze samen kunnen spelen én leren. Een plek waar kinderen gelukkig zijn en waar zij zich veilig, gezien en gekend voelen. Waar zij kind kunnen zijn en mogelijke problematiek, frustraties en belemmeringen los kunnen laten.
- Gevestigd in Zwanenburg
- 35 tot 40 werknemers
- 500 werknemers binnen de Stichting Jong Leren
- 75% / 25%
- Gem. leeftijd 37 jaar
Collega's
Sollicitatieproces
Interessante baan?
